陈晋当然不会告诉齐慧川,自己有活点雷达可以探查他们的情绪值和人格评分,还有万策公司那边的谭姿,会对他事无巨细的汇报。

    甚至,让谭姿主动去挖那几个大区总监的事情,都是陈晋的主意!

    这种种的种种,都让陈晋可以很立体的判断出他们的行为模式。

    几乎可以这么说,陈晋有可能比齐慧川自己,都更了解齐慧川是个什么样的人。

    他的能力是毋庸置疑的。胡亚华要不是目光如炬的挖掘了齐慧川,天坤公司也未必能走到今天。

    而且没有了胡亚华之后,也只有齐慧川在天坤公司里最有声望。陈晋需要他来帮自己协调公司里的抵触情绪。

    换言之,他需要齐慧川继续留在天坤公司,成为自己的员工,才是最符合未来发展的。

    可齐慧川不会让陈晋如愿的。他自己不愿意,总不能绑了用强吧?

    但同时陈晋更加清楚的是,齐慧川对胡亚华的这份知遇之恩有多么深的感激。

    这份感激有多么深刻,他对自己的厌恶就会有多么深刻。在这种情况下,齐慧川继续留在天坤公司的概率为零!

    于是乎,陈晋就只能针对齐慧川下个套了!

    之前他还在苦思冥想,这个套该怎么下,结果胡亚华就联系他了。

    在得知了胡亚华要给几个高层领导一些股份当作最后的馈赠之后,陈晋立刻就查看了几个人的人格评分,开始分析他们将有可能出现的行为。

    在极短的时间里,这个计划就浮现在了陈晋的脑海当中!

    所以他才会刻意用语言引导胡亚华,挑起他的猜疑,对齐慧川的猜疑。

    只要胡亚华的心中,升起了那么一丝丝的猜疑,这个计划就算成功了。