陈则喜把时间拿捏得很妙,车子出了矿区大门时请翟友明先给方晟打电话。尚昭被拿下后京都方面明确翟友明暂时主持省正府面工作,一时间其行情看好,各方都觉得他接任省.长是水🄕♁到🆍🎔渠成的事情。👲🌯🂦

    尽管前期京都空降了一批副省级干部到黄树,但各市常务副市长等政务班子都是本省干部;到省🈣⛭🝫领导班子层面更是如此,哪怕产能压降得再厉害,关停矿区数量再多,黄树是资源大省的定位至少五年内不会发生根本性转变,领导并带动省经🀝济发展的班子必须是矿务系统出身、熟🎨📨🝙悉矿务的干部。

    因此翟🁔友明此时说话的份量与一周前不可同日而语。

    此外体制内干部有个现象,拍马屁就得趁领导还没正式成为领🋦导时下手,锦上添花的事谁不会啊。

    反之领导没成为领导前不给面子,横眉冷对,等领导正式上位后跪着请客🂞🏺🟅送礼都没用。

    其实类似这样打提前量的🎰“感情投资”不单在☷体制内,放之四海皆准。映照的人性就是,做人不能太功🋟利,更不能太轻狂,身边每个人都有可能成为的领导或老板。

    当然也有可能成为他们的领导或老板,那样的话,不就更☎♺应该提前搞好关系吗?

    翟友明打电话内容很简洁,说唐峰目⛡🜀⚭前比较困难,请方市长利用人脉和吸引外资优势做好会展中心后续运营工作。

    压根没提采🏃取什么方式,具体怎么操作,当省.长的说到这一步就够意思了,方晟应该明白他🎼🖙的意思。

    有这通电话,半小时🚞🔡🂆后🞠🕟🊼陈则喜信心满满地来到市长办公室。

    表面文章还是要做的,陈则喜先🄯是对不能履约实现会展中心主体功能表👽🎙👞示歉意,然后以较长篇幅讲述了当前唐峰等国企遭遇的困境——

    情况确实相当严峻,此次压降产能单黄树就有近10万名矿工下岗,百铁因为连续投入大工程大项目是各市当中🕇🇡🚊消化比较多的,从省来看至今还有6万名矿工失业。

    明年第二波压降产能来袭的话,下岗矿工总人数铁定超过12万🋨🛳,这是极为可怕的数字,蕴含着非常大的不安定因素。

    如果单纯矿工下岗唐峰等国企🅲🊝👕还能以效益不佳为由推给社会,问题是矿产量连续下跌使得中下游工☋♠🉯业链受到严重冲击,伴随而来的是🗞🜭🅘大批技术人员、技术工人下岗,企业倒闭,损害的是成套成片的重工业体系。

    滔滔不绝说🏃到最后,陈则喜亮出底牌——整体☷出售已经建成毛坯的会展中心,交给有实力的企业来运营得更好。

    不过要请方晟帮忙,因为纵观黄树找⛡🜀⚭不出合适买家,唯有将绣球抛向沿海🂞🏺🟅发达省份城市。