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    这就是人们所说的识人之能🃢🙛用人只能,一但弄错了后果就是极其严重,导致前方失败甚至是全军覆没的⚼🖭🕵例子比比皆是。

    汉代人知道的最著名的例子,便是长平之战的赵括替换廉颇,至于是不是因为替换而导致失败另说,但后人将锅都甩给了赵孝成王的换🗚🜎🁀人上,侧面说明了人们对人事变动的重视程度。

    在这个问题上,技术水平越低军队组织越不完善的时代问题越突出,技术🀧⚶🕻水平越高组织能力越完善的时代问题越不是问题,对于一个中低层军官队伍能力极强单兵素质高的军队来说,指挥官能力的重要性🊯📱相对是降低的。

    这东西其实和意志一样,在冷兵器时代,可以凭借意志打赢一场战争;在热兵器初级阶段,可以凭借意志打赢一场战役;在热🊛👄🆑兵器高级阶段,可⚑🐮🃐以凭借意志打🋴🝤赢一场战斗;在高技术时代,仅仅凭借意志想赢已经是难上加难了。

    不是说意志不重要,而是说随着技术的进🍽🍣🉷步,物🋺🞜🕃质与意志的占比是此消彼长的☆☳🃡。

    当然,现在的华夏军还是冷🃢🙛兵器时代,这个高度别说🅦🈱🂄是高不可攀的,就是想都还想不👽到这一点,将领和意志的因素仍然占据着决定性的位置。

    所以当赵云想把徐晃调过来的时候,谢飞虽说同意了赵云的请求,但怎么安排徐晃🙳🎜👽却让他犯了嘀咕。

    以徐晃的资历和地位,以他作为华夏军的元老和攻克晋阳这场华夏📗🛁军奠基之战的功臣,让徐🟁晃屈居于赵⚼🖭🕵云之下他还勉强能够接受,但要让他去接受太史慈的指挥,这恐怕就是徐晃难以接受的事情了。

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